障害者差別解消法福祉事業者向けガイドライン~福祉分野における事業者が講ずべき障害を理由とする差別を解消するための措置に関する対応指針~事務局2024年4月5日読了時間: 1分令和6年4月1日に「障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律の一部を改正する法律」が施行されたことに伴い、「障害者差別解消法福祉事業者向けガイドライン」が改正されましたのでお知らせいたします。ガイドライン(令和6年3月版)全データはこちら(全67頁)https://297d33ae-5e04-46de-93ff-29de10e9fa50.usrfiles.com/ugd/297d33_a18d7f6dec68417186724173b031e7d3.pdf
介護保険最新情報vol1474 「介護職員等処遇改善加算等に関する基本的考え並びに事務処理手順及び様式例の提示について(令和8年度 案)」介護職員等処遇改善加算に関する通知(案)が示されました 厚生労働省より、令和8年度の「介護職員等処遇改善加算」に関する基本的な考え方、事務処理手順、様式例を示した通知(案)が公表されました。 正式通知は令和8年3月中旬頃に発出予定 ですが、新年度からの加算取得準備に資するよう、現時点の案として示されたものです。 訪問介護事業所においても、令和8年度の加算算定や計画書作成、届出準備に関わる内容で
介護保険最新情報vol1471 科学的介護情報システム(LIFE)令和7年度第2回説明会の実施について厚生労働省より、「科学的介護情報システム(LIFE)令和7年度第2回説明会」がオンラインで開催される旨の案内がありました。 本説明会では、LIFEのフィードバックの概要や活用方法等について説明される予定です。 LIFEは主に通所系・施設系サービス等に関連する仕組みであり、訪問介護サービスには直接の報酬算定はありませんが、法人内で該当サービスを運営している場合はご確認ください。 【開催日時】 ① 令
介護保険最新情報vol1469 令和8年度の介護職員等処遇改善加算の取得に係る 処遇改善計画書の提出期限について令和8年度の 介護職員等処遇改善加算 について、制度拡充に伴い、処遇改善計画書の様式見直しが予定されています。 これに伴い、令和8年度の処遇改善計画書の提出期限について、通常とは異なる取扱いとなる予定です。 ■ 令和8年4月・5月分を算定する事業者 令和8年6月以降分の計画とあわせて 令和8年4月15日までに提出予定 ■ 令和8年6月以降から算定する事業者 令和8年6月15日までに提出予定 ※見
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